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职场着装的规范

 

记得有一位服装设计大师说过这样一句话“服装不能造出完人,但是第一印象的80%来自于着装。”我们可以看出,着装礼仪的重要性。

优雅得体的职场着装,体现出你对工作的敬畏和尊重,态度和决心。职场人的着装既是符合审美与品位的外在表现,又是公司文化和精神风貌的直观体现,更是塑造良好企业形象,打造和展示企业文化最直接、最便捷的窗口。

工作时间,着装大方得体、干净整洁是职场人最基本的礼仪和素养。

职场着装原则常言道“人靠衣妆马靠鞍”,如果你希望在职场建立良好的形象,那就需要全方位地注重自己的仪表。身在职场不仅要懂得穿衣的基本原则,还要注意一些技巧,在不同的场合穿着不同类型的衣着。下面来介绍一下女性与男性职场人的穿衣原则:

女士职场着装原则

  最基本的要求,女士职场着装必须符合个性、体态特征、职位、企业文化、办公环境。

  女士要有一种“做女人真好的心态”,充分发挥女性特有的柔韧。女性的穿着打扮应该灵活有弹性,职业套装就是非常好的选择。选择一些质地良好精美的套装,然后以套装为底色来选择衬衣、鞋子、袜子、围巾、腰带和首饰。

职业女性着装四讲究

1、整洁平整

  服装并非一定要高档华贵,但须保持清洁,并熨烫平整,穿起来就能大方得体,显得精神焕发。整洁并不完全为了自己,更是尊重他人的需要,这是良好仪态的第一要务。

 2、色彩技巧

  不同色彩会给人不同的感受,如深色或冷色调的服装让人产生视觉上的收缩感,显得庄重严肃;而浅色或暖色调的服装会有扩张感,使人显得轻松活泼。因此,可以根据不同需要进行选择和搭配。

 3、配套齐全

  除了主体衣服之外,鞋袜手套等的搭配也要多加考究。如袜子以透明近似肤色或与服装颜色协调为好,带有大花纹的袜子不能登大雅之堂。正式、庄重的场合不宜穿凉鞋或靴子,黑色皮鞋是适用最广的,可以和任何服装相配。

 4、饰物点缀

  巧妙地佩戴饰品能够起到画龙点睛的作用,给女士们增添色彩。但是佩戴的饰品不宜过多,否则会分散对方的注意力。佩戴饰品时,应尽量选择同一色系。佩戴首饰最关键的就是要与你的整体服饰搭配统一起来。

男士职场着装原则

三色原则:

三色原则一直以来都是男士着装礼仪中所重点强调的内容,主要指男士身上的色系不应超过3种,很接近的色彩视为同一种。

有领原则:

有领原则说的是,正装必须是有领的,无领的服装,比如T恤,运动衫一类不能成为正装。男士正装中的领通常体现为有领衬衫。

钮扣原则:

绝大部分情况下,正装应当是钮扣式的服装,拉链服装通常不能称为正装,某些比较庄重的夹克事实上也不能成为正装。

皮带原则:

男士的长裤必须是系皮带的,通过弹性松紧穿着的运动裤不能成为正装,牛仔裤自然也不算。即便是西裤,如果不系腰带就能很规矩,那也说明这条西裤腰围不适合你。

皮鞋原则:

正装离不开皮鞋,运动鞋和布鞋、拖鞋是不能成为正装的。最为经典的正装皮鞋是系带式的,不过随着潮流的改变,方便实用的懒式无带皮鞋也逐渐成为主流。

其实不管是男性还是女性,如果你希望在职场建立良好的形象,那就需要全方位地注重自己的仪表。这就是职场所说的“先敬衣服后敬人”。身在职场不仅要懂得穿衣的基本原则,还要注意一些技巧,在不同的场合穿着不同类型的衣着。

职业着装

是成为职场人的一场必修课

通往成功的道路上

请先穿上你的战袍和盔甲!

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