五险一金！待遇好！通州区商务局国际消费中心城市建设专职工作者招聘公告

互推小编 2023-04-30

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为加快国际消费中心城市建设，更好履行副中心建设商务职能，北京市通州区商务局面向社会招聘5名行政辅助人员，作为国际消费中心城市建设专职工作者。5名行政辅助人员为劳务派遣用工，由通州区商务局委托劳务派遣公司与所招聘的5名行政辅助人员签订劳动合同。

一、单位简介

北京市通州区商务局是区政府工作部门，负责本区内外贸易、外商投资、对外经济合作、粮食和物资储备工作。

二、招聘岗位详情

（一）宣传推广岗（2人）

岗位职责：

负责制定国际消费中心城市宣传工作方案和宣传计划。对接区融媒体中心，完成宣传工作任务。

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（二）政策研究岗（3人）

岗位职责：

负责研究和拟订国际消费中心城市落实政策和改革方案并组织实施。

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工作地点：北京市通州区新华东街254号。

工作时间：

上午：09:00—12:00；

下午：13:30—18:00。

薪资待遇：

与劳务派遣公司签订劳务派遣劳动合同，缴纳社会保险、住房公积金，税后月薪资约7100元（不包含住房公积金收入），享有工会福利待遇。

三、招聘条件

（一）宣传推广岗（2人）

1.遵守宪法和法律，思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，具有坚定正确的政治方向和全心全意为人民服务的宗旨意识。

2.具有良好的品行，事业心和责任感强，勤奋敬业，乐于奉献。

3.学历及专业要求：全日制硕士研究生以上学历，并取得相应学位证书；专业要求：社会学（0303）、马克思主义理论（0305）、中国语言文学（0501）、新闻传播学（0503）、历史学（0601）；具有较强的文字写作能力、调查研究能力、新闻宣传能力及协调组织能力，具有相关岗位所需要的专业技能。

4.年龄及工作经历要求：35周岁以下（1986年1月1日以后出生），3年以上工作经历。

5.身体健康，具有适应岗位要求的身体条件。

6.同等条件下博士研究生学历、中共党员、“985工程”、“211工程”、“双一流”高校毕业生、熟悉商务领域工作优先。

7.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得参加应聘。

（二）政策研究岗（3人）

1.遵守宪法和法律，思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，具有坚定正确的政治方向和全心全意为人民服务的宗旨意识。

2.具有良好的品行，事业心和责任感强，勤奋敬业，乐于奉献。

3.学历及专业要求：全日制硕士研究生以上学历，并取得相应学位证书；专业要求：中国语言文学（0501）、应用经济学（0202）、法学（0301）、工商管理（1202）、公共管理（1204）；具有较强的文字写作能力、调查研究能力、新闻宣传能力及协调组织能力，具有相关岗位所需要的专业技能。

4.年龄及工作经历要求：35周岁以下（1986年1月1日以后出生），4年以上工作经历。

5.身体健康，具有适应岗位要求的身体条件。

6.同等条件下博士研究生学历、中共党员、“985工程”、“211工程”、“双一流”高校毕业生、熟悉商务领域工作优先。

7.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得参加应聘。

四、报名流程

（一）报名

报考人员需登录“通州就业服务”微信公众号，在线填写《通州区商务局国际消费中心城市建设专职工作者报名表》，同时将学历学位证书PDF格式扫描件、个人简历（附个人照片）、个人工作业绩证明材料（个人工作业绩证明材料为非必需材料）制作压缩包文件并命名为“岗位名称+姓名”发送至tzswbgs@bjtzh.gov.cn。

报名截止时间：2021年9月28日下午15:00。

（二）资格审核

招聘工作小组根据岗位相关要求对报考人员资格进行审核，通知审核合格人员参加笔试和面试。

（三）笔试

笔试时间及地点另行通知。招聘工作小组在笔试成绩合格人员中根据笔试成绩由高到低的顺序，按照面试入围比例确定拟进入面试人员。

（四）面试

面试时间及地点另行通知。报考人员的综合成绩由笔试成绩的40%和面试成绩的60%合计而成。招聘工作小组在面试成绩合格人员中根据综合成绩由高到低的顺序，按照1:1的比例确定体检对象。

（五）体检

招聘工作小组组织报考人员到指定医院进行体检，如拟录用人选体检不合格，按总成绩高低顺序依次替补人选。报考人员应按照规定的时限及要求，配合完成体检，未能按照规定时限及要求完成的，取消录用资格。体检费用由报考人员本人承担。

（六）录用

招聘工作小组根据考试总成绩、体检情况，确定拟录用人员。因体检不合格或个人放弃等原因出现岗位空缺的，招聘工作小组可按照同岗位进入面试的报考人员考试总成绩，按排名顺序，补充录用。招聘工作小组将电话通知确定录用报考人员按有关规定办理录用手续，与劳务派遣公司签订劳务派遣劳动合同。

五、注意事项