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企业社保基础每年七月调整#会计人生

互推小编
 

七月调整公司社保基数。

每年的社保期基数7月份都会调整，会计们千万别忘了7月份。社保的基数是什么意思呢？就是员工的工资乘以16%交社保这个钱。

举个例子：假设这个员工一个月的工资是50万，50万乘以16%交钱，他交的保险就有点理财属性了，就没有必要了。社保不能是有理财属性，怎么办呢？给这种高端人群设置一个上限，避免把社保变成理财属性。他的基数最高是多少呢？测评工资的300%(口误)，他教就想教稿也教不了了。

我们公司还有个扫地的阿姨，一个月工资900，按900交16%，交的太少了。退休得不了多少钱呢？

那不行，怎么办？给他设个最低级数，为了那些扫地阿姨设个最低级数，测评工资的60%这作为最低级数，你说我也不是最高的，CEO我也不是最低的。扫地阿姨按最低基数交行不行？明确的告诉你不行。

应该按什么交呢？按员工去年的月平均工资，包括他的年终奖加一起的月平均工资。

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