4月5日晚间,科士达发布2023年第一季度业绩预告,公司预计第一季度净利润最多增长近4倍。2022年,公司净利润同比增长超七成。截至4月4日收盘,公司股价报43.6元/股,最新总市值约254亿元。根据公告,第一季度科士达预计实现营业收入14亿元,较上年同期增长150%;预计实现归属于上市公司股东的净利润约2亿元-2.7亿元,同比增长268%-397%;预计实现扣非净利润1.9亿元-2.6亿元,同比增长335%-495%;基本每股收益0.34元/股-0.46元/股,去年同期为0.09元/股。科士达表示,第一季度业绩大幅增长主要原因是公司各业务板块市场需求旺盛。公司凭借国内外渠道优势,光储业务的订单和出货量在不断增加。同时,公司数据中心IDC业务也保持稳定增长态势,带动公司整体业绩快速增长。资料显示,科士达成立于1993年,2010年12月在深交所上市。主营业务是研发、生产及销售UPS、太阳能逆变器及UPS配套的阀控式密封铅酸蓄电池。公司深耕数据中心、光伏新能源、电动汽车充电及储能等领域,已连续21年摘得中国UPS销量市场本土品牌第一的桂冠。消息面上,最近公司表示,越南科士达目前已经完成基础设施建设,已经进入产线规划及布置阶段。产品方面,公司目前已有锂电版UPS,并有少量出货,但由于锂电池成本较高,在UPS行业替换速度较慢,目前还是以铅酸蓄电池为主。当晚,科士达还发布2022年度业绩快报。数据显示,2022年,公司实现营业总收入约44亿元,同比增长56.84%;实现利润总额约7.95亿元,同比增长92.69%;实现归属于上市公司股东的净利润约6.56亿元,同比增长75.82%。科士达表示,报告期内,结合市场需求情况,公司在巩固国内市场的同时,积极开拓海外市场。2022年公司新能源业务市场需求旺盛,光储业务取得较大突破,订单和出货量大幅增加,以致公司整体业绩增速较快。数据还显示,报告期末,公司总资产约62.2亿元,较期初增长25.65%;归属于上市公司股东的所有者权益约35.46亿元,较期初增长15.80%,主要是公司经营状况良好,经营业绩增长所带来的规模增加。当晚,科士达还发布2023年限制性股票激励计划(草案)。根据方案,激励计划首次授予的激励对象共计351人,包括公司董事、高级管理人员,公司(含子公司)核心管理人员和核心技术(业务)人员。科士达表示,公司各板块业务正处于快速成长期,出台激励计划主要是为了吸引和保留专业管理人才及核心技术(业务)骨干,将股东利益、公司利益和员工个人利益进行有效统一,确保公司的战略目标和经营目标的实现。根据公告,此次激励计划采取的激励工具为限制性股票。股票来源为公司向激励对象定向发行的公司A股普通股股票和在二级市场回购的公司A股普通股股票。拟授予的限制性股票数量为610.17万股,占公司股本总额的1.05%。首次授予部分限制性股票的授予价格为每股22.61元。截至4月4日,科士达股价收报43.60元/股。相比之下,此次限制性股票授予价格约为当前股价的51.8%。
[注:本文部分图片来自互联网!未经授权,不得转载!每天跟着我们读更多的书]
互推传媒文章转载自第三方或本站原创生产,如需转载,请联系版权方授权,如有内容如侵犯了你的权益,请联系我们进行删除!
如若转载,请注明出处:http://www.hfwlcm.com/info/6179.html